- 36.400
Im letzten Jahr geleistete Beratungsstunden
- 3,4 Mio.
Anrufe im Assistance Center im Jahr 2023
- 2.200
medizinische und sicherheitsrelevante Evakuierungen im Jahr 2023
Weitere Veranstaltungen und Aufzeichnungen
Veranstaltung
Workforce Resilience Day 2024 Essen
45143 Essen, Deutschland
- Sicherheit
- Gesundheit
- Krisenmanagement
- Reisen
- Fürsorgepflicht
On-Demand
ISO 31030-Leitfaden: Travel Update und Reiserisiko-Management
Online
- ISO 31030 Standard
- Reisen
- Belegschaft
- Wohlbefinden
On-Demand
Länder Update Türkei
Online
Englisch
- Assistance
- Krisenmanagement
- Sicherheit
- Reisen
- Belegschaft
Schutz Ihrer Mitarbeiter vor Gesundheits- und Sicherheitsbedrohungen
Fürsorgepflicht von Arbeitgebern zum Schutz der Gesundheit und Sicherheit Ihrer Mitarbeiter
PublikationGlobale Unternehmen und Organisationen haben heutzutage eine große Anzahl von Mitarbeitern, die beruflich im Ausland unterwegs sind. Verbunden damit sind erhöhte Risiken und Bedrohungen für Geschäftsreisende und Entsandte. Arbeitgeber haben als Folge dessen eine erhöhte Fürsorgepflicht gegenüber ihren Arbeitnehmern.
Neues Assistance-App-Video: Vorteile auf einen Blick
Die International SOS Assistance App ist ein wertvolles Tool für Ihre Reisenden und Entsandten. Die App bietet Unterstützung und Ressourcen, z. B. durch Echtzeit-Warnungen, personalisierte Checklisten für das Reiseziel oder standortabhängige Dienste, die Reisende bei Zwischenfällen oder Krankheitsausbrüchen benachrichtigen.
Die International SOS Foundation veröffentlicht Whitepaper zum Leitfaden ISO 31030:2021 Travel Risk Management
Die International SOS Stiftung hat ein Whitepaper zum ISO 31030 Leitfaden für das Travel Risk Management veröffentlicht. Das Whitepaper geht speziell auf die rechtliche Situation für Schweizer Unternehmen ein.
Duty of Care Awards 2024 – Jetzt noch bewerben!
Noch bis zum 30.4. nehmen wir Bewerbungen für die Duty of Care Awards 2024 entgegen. Mit den Preisen werden Investitionen und Innovationen zum Schutz der Gesundheit, der Sicherheit und des Wohlbefindens von Arbeitnehmern weltweit ausgezeichnet.
*Die verwendeten Bezeichnungen und die Präsentation dieser Materialien bedeuten nicht, dass International SOS irgendeine Meinung über den rechtlichen Status eines Landes, eines Gebiets oder einer Region oder ihrer Behörden oder über den Verlauf ihrer Grenzen zum Ausdruck bringt.